Pla d'igultat

inlingua Andorra ha estat sempre una empresa compromesa amb la igualtat de tracte i d’oportunitats de les persones que hi treballen o hi estan vinculades.

Amb motiu de la primera edició del guardó Olympe de Gouges, que tingué lloc al 2018, es va elaborar el Pla d’igualtat de l’empresa per constatar-ho.

Vam ser premiats amb aquest preuat guardó i, des d’aleshores, les nostres accions continuen vetllant, amb la Comissió d’Igualtat al capdavant, per la millora de les condicions de treball i el benestar de les persones que formen part de la nostra empresa.